Татарстанцы работают больше всех

Служба Исследований HeadHunter выяснила каким образом татарстанцы распоряжаются своим отпуском, а также какие проблемы могут возникать при его планировании.

По трудовому законодательству России работникам предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск длительностью не менее 28 дней. Однако у 34% татарстанцев отпуск составляет менее 28 дней (это первый показатель по России, на втором место Свердловская область - 20%).

Самая большая доля тех, чей отпуск составляет менее 28 дней - это начинающие специалисты и работники сферы продаж. При этом четверть татарстанцев отметила, что им часто или всегда приходится работать во время отпуска. Больше всего таких работников в сфере маркетинга, рекламы, PR и топ-менеджменте.

Половина работников Республики отметили, что в конце года у них остаются неиспользованные дни отпуска. Чаще всего так отмечают банковские работники и представители строительной сферы.

Проводить отпуск татарстанцы предпочитают в заграничной поездке, в путешествии по России, на даче, а также нередко работники Республики посвящают это время бытовым делам. Чаще всего соискатели предпочитают брать отпуск в летний сезон, особенно в августе. 11% респондентов рассказали, что вообще не берут отпуск, а больше половины отметили, что у них возникали трудности с его получением, особенно тогда, когда не на кого было оставить работу или нельзя было уйти в отпуск одновременно с другим коллегой.

О HeadHunter

HeadHunter - крупнейшая онлайн-рекрутинг платформа в России, клиентами которой являются порядка 200 тыс. компаний. Обширная база кандидатов HeadHunter содержит более 38 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий превышает 450 тыс. По данным SimilarWeb, HeadHunter занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников.